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校园求职牛人:64份简历叩开“世界500强”大门

发布时间:2008-12-29  点击:
 

今冬,世界金融危机给大学生就业带来丝丝寒意,一定程度上加重了求职难度。但我们也欣喜地看到,许多毕业生凭着实力和毅力,敲开一扇扇成功之门。

  世界之大,总有一个位置为你我而存在。一路坚强跋涉,总会迎来明媚阳光。

  在投出64份简历,参加了9家企业的面试后,华中科大09届控制科学与工程专业的黄锦波,成功将自己推销给了名列世界500强的美国德州仪器深圳分公司。昨日,谈起求职经历,这名工科男生笑称,结果有点惊喜

  相对其它一些城市,武汉高校毕业生的求职环境不算差。他说,武汉高校多,许多名企将宣讲的首站都放在这。”99日,黄锦波上网投出了第一份简历,但投出60多份简历后,仍应者寥寥。当时最想去的两家企业,连笔试机会都没给他。10月份,才陆续接到9家企业的考试通知。

  凭着大学期间两次研制机器人项目,以及在网络公司和电器公司的实习经历,黄锦波一路过关斩将,很快拿到三家名企的招聘协议书。

  就在这时,美国德州仪器深圳分公司给他发来考试通知。对于一个本科生来说,它有点高不可攀。黄锦波说,当时我只是抱着试试看的心态。

  10月中旬参加该企业的笔试,一看题目,黄锦波乐了:根本没我们想象的那么难。于是顺利过关。到了1016日的第一次面试,虽然还是试试看,但前一天晚上,他开始紧张得难以入眠。半个月后的第二次面试,考官的提问趋向专业问题,案例分析、技术考察、综合素质……黄锦波感觉不那么轻松了。

  这次面试后,并没有立即宣布结果,而此时黄锦波已为参加这次重要的面试,婉拒了其他企业的招聘机会。那几天感觉太黑暗了,手里一个企业都没有,心里一点底都没有。他感叹。114日,他接到另一家外企的全英文电话面试,却以失败告终。此间,更让他感到挫败的是,在参加国内一家计算机公司的面试时,他第一轮便被淘汰。

  然而,就在当天晚上,黄锦波接到德州仪器的通知,他被录用了!在最终入围的10多名武汉学生中,他是唯一的本科生,其他都是研究生。

  华中科大学工处副处长黄坤华认为,黄锦波是凭丰富的实践经历、锲而不舍的坚持,进入了心仪的公司。工科学生在校期间,应尽量争取参与到老师的科研项目,或参与学生团队的科技创新,寒暑假可到相关企业实习,从专业技术上进行实战演习